Средняя начисленная заработная плата в Санкт-Петербурге в секторе «добыча полезных ископаемых» в декабре 2025 года достигла 622,9 тыс. руб., следует из оперативных материалов Петростата. Это в 2,6 раза больше, чем месяцем ранее. Однако в сравнении с декабрем 2024 года зарплаты газовиков и нефтяников упали на 8,8%, что является наиболее сильным годовым снижением среди 26 проанализированных Петростатом секторов.
Добыча полезных ископаемых в Петербурге почти не ведется, однако в городе расположены штаб-квартиры «Газпрома», «Газпром нефти», «Газпром межрегионгаза» и других крупных углеводородных компаний. Декабрь в таких корпорациях традиционно является месяцем выплаты годовых и квартальных бонусов. В декабре 2024 года по сравнению с аналогичным периодом 2023 года средние начисленные зарплаты в этом секторе выросли на 47%.
В целом в Петербурге средняя начисленная зарплата в декабре 2025 года составила 168,2 тыс. руб., увеличившись на 44% по сравнению с ноябрем и на 7,6% год к году.
Отраслями-лидерами по уровню зарплат в городе, помимо нефтегазового сектора, стали воздушный и космический транспорт (336 тыс. руб.), финансы и страхование (311,5 тыс.), водный транспорт (286 тыс.), а также сектор «информация и связь» (258,7 тыс.). При этом наиболее сильный рост зарплаты за год зафиксирован в почтовой и курьерской деятельности. В декабре 2025 года она составила 77,6 тыс. руб., что на 45% больше, чем в декабре 2024 года.
Заметный рост за год также показали сферы, связанные с деятельностью сухопутного и трубопроводного транспорта (+25,2%, 158 тыс. руб.), государственным управлением и обеспечением военной безопасности (+24,6%, 243,6 тыс. руб.), транспортировкой и хранением (+20,2%, 163,5 тыс. руб.).
Самые скромные доходы — у работников гостиниц и предприятий общественного питания (77,5 тыс. руб.), в почтовой и курьерской деятельности (77,6 тыс.). Наибольшее снижение зарплаты в сравнении с декабрем 2024 года Петростат зафиксировал в административной деятельности (–4,9%, до 97,1 тыс. руб.), в профессиональной, научной и технической деятельности (–1,2%, 201,6 тыс. руб.), в финансовой и страховой сферах (–0,4%, 311,5 тыс. руб.).
В то же время среди всех размещенных вакансий для руководящего звена, как писал РБК Петербург, самые высокие зарплаты предлагаются руководителям групп разработки в ИТ. По данным аналитиков hh.ru, медиана предлагаемых таким специалистам зарплат в январе 2026 года достигла 300 тыс. руб.
